| Assurance
de groupe:
Comment obtenir une assurance de groupe?
Facile: Vous
n'avez qu'à remplir notre formulaire d'adhésion et l'envoyer
au numéro de fax sans frais suivant: 1-888-637-2636.
Formulaire
disponible en deux formats, veuillez sélectionner celui qui
vous convient le plus:
- Format Word:
ouvrez ou enregistrez le fichier, imprimez puis faxez
- Page Web: ouvrez la
page web, imprimez puis faxez
Avez-vous déjà voulu adhérer
à un programme d'assurance de groupe ?
MAIS...
Avez pensé que les assurances de groupe sont trop coûteuses,
indisponibles aux groupes de votre taille, trop difficiles à
administrer ou ne couvriront pas tous les besoins de vos employés.
Vous pouvez vous rendre compte qu'un programme d'assurance de groupe
:
• Ne coûte que 3- 6 % de vos revenus annuels !
• Vous coûte mois cher que de donner un augmentation salariale
à vos employés!
• Est entièrement déductible d'impôt, en
tant que dépense d'affaires !
• Peut fournir l'assurance dentaire et l'assurance de soins
de santé prolongés pour tous vos employés et
tous ceux qui sont sous leur charge personnes !
• Est à la disposition des compagnies avec aussi peu
que 2 employés !
• Peut continuer à payer un employé, parfois jusqu'à
l'âge 65, qui ne peut pas travailler en raison de dommages subis
ou d'une maladie !
• Offre l'assurance-vie sans examen médical !
Mais avant tout… il ne vous coûte absolument rien à
découvrir ce qu'un plan d'assurance collective peut faire pour
votre entreprise!
Voici ce que je peux faire pour vous:
• Développer un plan d'assurance collective qui est
rentable, spécifique à vos besoins et fournit tous les
avantages que vous désirez ;
• Suivre le marché pour s'assurer que votre plan est
placé avec l'assureur de groupe qui conviendra le mieux à
vos besoins et fournira le service auquel vous vous attendez ;
• Organiser une réunion d'employés pour afin d'expliquer
les nombreux avantages fournis ;
• Gérer les procédures administratives du groupe
;
Est-ce que ceci vous intéresse ?Alors appelez ou contactez
moi par courriel aujourd'hui. Je vous promets un service professionnel
et une approche sans soucis afin de considérer un plan d'assurance
collective pour vos affaires, votre groupe charitable ou association.
Qu'est-ce qu'un plan d'assurance collective?
L'assurance collective est une entente pour qui permet de partager
le risque financier et les dépenses relatives à la santé
au sein d'un groupe de personnes. Un régime d'assurance collective
est mis sur pied par un employeur, dans le but d'offrir des protections
d'assurance en cas de décès, d'accident, de maladie
ou d'invalidité aux participants au régime.
Avantages que fournit un plan d'assurance
collective à vos employés :
Avec l'investissement dans un plan d'assurance collective pour vos
employés :
• Vous attirez et gardez vos employés, ce qui aide à
réduire au minimum les coûts liés au chiffre d'affaires
élevé.
• Vous et vos employés avez accès à l'assurance
à coût réduit, comparativement à la plupart
des primes des régimes d'assurance individuelle que vous payerez
et est déductible de l'impôt en tant que dépense
d'affaires
• Vous aidez à améliorer le moral et à
augmenter la productivité en fournissant de la sécurité
et du soutien à vos employés, quand ils en auront le
plus besoin.
• Vous trouvez une meilleure assurance de soins santé
et médicaments pour vos employés que ce qui est actuellement
disponible dans vos plans de santé provinciaux.
Plus d'information sur l'assurance collective S.V.P
.contactez-nous, sans frais au:
1-888-977-7778 aujourd'hui !
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